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  杏林通讯第72期
向先进学习
作者:佚名  文章来源:中医院  更新时间:2009年6月8日

   今年评选出的各类先进,是从医院各个行业、几百名员工中涌现出来的先进典型。他们的先进事迹,集中体现了继承优秀传统、坚持与时俱进、勇于开拓创新的思想品质,充分展示了勤奋学习、执着进取、勇于拼搏的崭新形象。为了充分发挥先进典型的示范带动作用,推动医院各项工作的深入开展,动员广大员工以各类先进为学习榜样,努力建设高素质的医疗卫生队伍,医院党委决定,在全体员工中广泛开展向各类先进学习的活动。
      一是要学习他们热爱医院、爱岗敬业、乐于奉献的主人翁精神。员工要进一步增强危机意识、创新意识,立足本职,敬业奉献,勇创一流业绩,创造性的做好各项工作,为医院的发展贡献自己的力量。
      二是要学习他们艰苦奋斗、干事创业、勇于开拓的拼搏精神。始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,以强烈的事业心和责任感,奋发进取,勇挑重担,迎对挑战,真抓实干,努力促进医院各项工作更快更好地发展。
      三是要学习他们顾全大局、兢兢业业、扎实工作的务实精神。在各类先进中,既有专家学者型的专业技术人员,也有普普通通的维修工人;既有共产党员,也有普通群众;既有中层管理人员,也有普通职工;他们说老实话,办老实事,做老实人;他们干一行,专一行,精一行;他们努力掌握新本领,刻苦钻研新技术,争做知识型、创新型的时代新人。
      四是要学习他们率先垂范、关爱他人、团结协作的优秀品格。牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;坚持"以人为本",牢记两个"务必;吃苦在前,享受在后,言传身教,提升员工队伍思想素质和业务素质。
      学习先进贵在行动,重在实践。在学习活动中,党员领导干部要充分发挥表率作用,带头学习先进精神,积极组织好学习活动,引导广大员工以先进为榜样,进一步焕发积极性、创造性,推动医院各项工作更快更好地开展。各级管理人员要结合医院中心工作和具体任务,在学习活动中进一步提高自身的学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力,提升经营管理各项工作的水平。各类员工都要结合自身特点,从我做起,从实际工作做起,从一点一滴做起,学先进精神,创一流业绩,为医院的发展壮大做出更大的贡献。


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